信息摘要:
在房價飛漲的時代,并非每家公司都能輕松租賃數(shù)千平方米的辦公室。尤其是對于初創(chuàng)公司來說,在資金和人員較少的情況下,租用一間小辦公室是一個經(jīng)濟而…
面對小型辦公室,應該采用什么樣的
裝飾設計來塑造公司文化,提高團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力?如何在舒適性、效率、特色和經(jīng)濟性之間找到平衡?讓我們看看。
1、 合理的功能布局
無論空間有多小,都必須有一個基本的功能區(qū)。例如,辦公區(qū)、會議室、休閑區(qū)、接待區(qū)、茶室、衛(wèi)生間等都是必不可少的。合理的功能分區(qū)可以使員工在工作和休息時更加方便舒適。
在小型
辦公室裝修設計中,有幾個主要因素需要考慮:
(1) 動態(tài)和靜態(tài)區(qū)域:
根據(jù)不同部門員工的工作習慣,他們被劃分為不同的職位。例如,那些經(jīng)常進出辦公室的人被安排在靠近門的方向;如果需要安靜的環(huán)境,可以安排在辦公室;財務部門應盡可能安排在更私密的位置;總經(jīng)理辦公室可布置在盡可能觀察全局的位置。
(2) 簡單布局:
辦公家具應盡可能使用簡單的風格,以避免繁瑣的家具設計造成的視覺干擾。
(3) 合理訪問:
盡可能將其設置為直通道,以避免彎曲、浪費空間和行走不便。
當對辦公室的分區(qū)空間進行劃分時,分區(qū)空間的功能可以保持更靈活,當辦公室的分區(qū)空間不合理時,辦公室的分區(qū)空間可以滿足分區(qū)空間設計的要求。
2、 突出企業(yè)文化
每個企業(yè)的文化氛圍不同,企業(yè)經(jīng)營者在企業(yè)管理過程中非常重視企業(yè)文化。因此,一些企業(yè)在裝修辦公室時會要求最大限度地突出企業(yè)文化。
為了最大程度地突出企業(yè)文化,您可以參考以下幾點:
(1) 企業(yè)VI擴展:
企業(yè)標識是展示企業(yè)文化的基礎。在裝飾標志時,背景墻可以通過標志的主色與顏色匹配,形成整體一致性。在標識周圍,可以使用一些簡單大方的裝飾物進行裝飾,從而創(chuàng)造良好的企業(yè)形象。
(2) 統(tǒng)一風格:
辦公室設計需要注重統(tǒng)一的風格。統(tǒng)一的風格能給人一種簡約感,而混搭搭配會讓人感覺不協(xié)調,讓人能直觀地感受到企業(yè)的文化氛圍。
(3) 不同的辦公室顏色:
不同的顏色代表不同的氣息和企業(yè)文化。對于一些嚴肅的辦公企業(yè),盡量選擇深色,這樣可以反映穩(wěn)定和氛圍;對于一些年輕的互聯(lián)網(wǎng)公司,你可以選擇鮮艷的顏色。研究表明,鮮艷的顏色可以激發(fā)人們的創(chuàng)造力。
(4) 結合行業(yè)的基本特點:
例如,裝修設計公司在裝修辦公室時,可以充分展示建筑設計公司的特點。企業(yè)文化墻、接待室、休閑區(qū)等場所可適當放置一些具有建筑設計特色的裝飾物和裝飾品。
3、 用高質量的項目提高整體質量
雖然小辦公面積有限,無法通過特殊的裝飾設計體現(xiàn)辦公質量,但可以使用高品質的單品來提高整體質量,從而創(chuàng)造一個舒適、干凈、裝飾性的辦公空間。
在這里,您可以分享安利設計師非常喜歡的兩種家具風格:
(1) 包豪斯風格家具:
包豪斯“少即是多”的設計理念,非常適合小空間。它看起來既不單調也不雅致。
(2) 北歐風格經(jīng)典設計家具:
它不僅保留了包豪斯的功能主義和現(xiàn)代極簡主義風格,而且在另一個程度上表現(xiàn)出更純凈和溫暖,因為它在家具材料和顏色上找到了微妙的平衡。
(3) 后現(xiàn)代風格家具:
突破現(xiàn)代主義簡單、單一的局限,倡導與良好的存儲兼容。
如果你的辦公室現(xiàn)在看起來不特別,讓這些高質量的物品提高整體質量吧!
4、 三種設計可以使空間看起來更大
(1)
空間設計不應復雜,但應簡潔且有能力:
由于辦公室的空間面積較小,過于復雜和混亂的辦公室裝修設計會占用太多空間
深圳市文豐裝飾設計工程有限公司,是一家致力室內外裝飾工程設計和施工于一體的公裝公司,公司成立于2009年,注冊資金5000萬元, 設計團隊120余人,項目管理人員80余人,施工人員500 余人,具有建筑裝飾裝修工程設計與施工壹級,設計乙級資質,國家高新企業(yè),可以承擔相應的建設工程總承包業(yè)務及工程設計,工程施工,項目管理和相關的技術與管理服務。
公司專注承接企業(yè)的裝修裝飾工程,同時配套為客戶提供電路、辦公家具、空調、消防、智能化的設計咨詢與指導。想客戶所未想到,做客戶認為做不到的事情,為客戶提供合理的執(zhí)行方案。
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